策略性人力資源管理(1122_P1EM0 ...

英文名稱: Strategic Human Resource Management ;
授課目的： 人力資源是組織中最珍貴的資源，尤其在知識經濟時代，人力資源更是決定企業競爭優勢的關鍵因素。人力資源管理不只是日常作業性活動，更須與公司策略加以結合。本課程將兼具理論與實務，以主題講授、專題個案訪問與分享等方式，教導學生瞭解如何善用人力資源管理以增進企業競爭力。其主要內容將包括：(1)指出研讀人力資源管理的目的與理由。(2)研析人力資源管理的各項功能。(3)探討相關法律對於人力資源管理的影響。(4)比較人力資源管理國際化的差異性。;
教學模式： (1)講授 (2)個案研討;
學分數：3;
成績計算方式： (1)出席情形與課堂參與 50%
(2)專題個案報告 50%;
開課教師： 諸承明 教授 (chenming@niu.edu.tw);